大家好，今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題，就是關(guān)于精密鋼球篩選機(jī)價(jià)格的問(wèn)題，于是小編就整理了2個(gè)相關(guān)介紹精密鋼球篩選機(jī)價(jià)格的解答，讓我們一起看看吧。

級(jí)配的分類？

粗細(xì)不同的粒徑按照一定的比例組合搭配在一起，以達(dá)到較高的密實(shí)程度，根據(jù)搭配組成的結(jié)果，可得到以下幾種不同級(jí)配分類。

1、連續(xù)級(jí)配：連續(xù)級(jí)配是某一礦料在標(biāo)準(zhǔn)套篩中進(jìn)行篩分后，礦料的顆粒由大到小連續(xù)分布，每一級(jí)都占有適當(dāng)?shù)谋壤?。這種由大到小逐級(jí)粒徑都有，并按比例互相搭配組成的礦質(zhì)混合料，稱為連續(xù)級(jí)配混合料。

2、間斷級(jí)配：在礦料顆粒分布的整個(gè)區(qū)間里，從中間剔除一個(gè)或連續(xù)幾個(gè)粒級(jí)，形成一種不連續(xù)的級(jí)配，成為所謂的間斷級(jí)配。

3、連續(xù)開(kāi)級(jí)配：整個(gè)礦料顆粒分布范圍較窄，從最大粒徑到最小粒徑僅在數(shù)個(gè)粒級(jí)上以連續(xù)的形式出現(xiàn)，形成所謂的連續(xù)開(kāi)級(jí)配。

畢業(yè)后是選擇崗位重要，還是選擇公司重要？

畢業(yè)后選擇崗位重要還是公司重要？顯而易見(jiàn)，選擇公司重要。

這并不是一個(gè)“雞生蛋，還是蛋生雞”的二難問(wèn)題，是有明確的先后順序之分的。

很多人正因?yàn)椴幻靼走@二者之間有先后、輕重、包容的關(guān)系，于是常常在選擇崗位與公司之間糾結(jié)與犯難。今天我將這其中的重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行分解，希望給大家的職場(chǎng)答疑解惑。

為什么不是先選擇崗位呢？崗位不重要嗎？在求職過(guò)程中，選擇崗位當(dāng)然很重要，你是管理的，讓你去搞技術(shù)，肯定不行。崗位是你的專長(zhǎng)、專業(yè)發(fā)揮的空間，只有根據(jù)個(gè)人的特點(diǎn)選擇到了合適的崗位，才有可能在工作中取得較大的成績(jī)，才會(huì)讓你得心應(yīng)手，身心愉悅。所以崗位的重要性不言而喻。

但在求職過(guò)程中，（請(qǐng)注意“求職”），是要先找到心儀的公司為第一要義的。只有找到了心儀而有適合的公司，你才有可能在公司里找到自己最滿意的崗位。即使一開(kāi)始，你加入公司并不是你想要的崗位，但你也要相信，只要對(duì)公司滿意，加之工作后表現(xiàn)又好，讓領(lǐng)導(dǎo)看好你，你遲早會(huì)得到你想要的崗位，這時(shí)心儀的公司、崗位全都?xì)w你，豈不快哉！

很多人都有這樣的經(jīng)歷：公司不理想，即使你選擇一個(gè)心屬的崗位，你也有多大的發(fā)展，遲早一天心儀的崗位讓你覺(jué)得如雞肋一樣，食之無(wú)味，棄之可惜，陷入職場(chǎng)焦慮之中。久而久之，等待你的又將是漫漫求職路。

所以，我慎重勸告大家：在擇業(yè)的過(guò)程中，請(qǐng)先選擇公司，再選擇崗位。即使一下子不能找到心儀的公司，也建議你不要盲目選擇，寧愿多花一些時(shí)間在篩選的過(guò)程中，靜候佳音。

很高興回到你的問(wèn)題

希望能幫助

對(duì)于你提的問(wèn)題，我想做為每一個(gè)剛剛或者即將踏入社會(huì)的畢業(yè)生，都要面對(duì)的問(wèn)題。

回答問(wèn)題

首先，看看你的崗位是技術(shù)型的還是別的什么，如果是技術(shù)型的它的發(fā)展?jié)摿τ卸嚅L(zhǎng)久。

就本人自身經(jīng)歷也可以跟你分享一下，我們那個(gè)年代是有定向委培的，我是大西北的，重工業(yè)為主，學(xué)校里學(xué)的就是洗煤專業(yè)，也是一腔熱血，實(shí)習(xí)也是在洗煤廠實(shí)習(xí)，等實(shí)習(xí)完，正趕上國(guó)有企業(yè)改制，沒(méi)等到定向分配就已經(jīng)下崗了，也是年輕，心想著這么大的地方，會(huì)沒(méi)有我容身之地。結(jié)果可好，社會(huì)上應(yīng)聘，拿出我們的技術(shù)等級(jí)證書(shū)，沒(méi)有企業(yè)認(rèn)可，我們的技術(shù)等級(jí)證書(shū)還是高級(jí)呢。

說(shuō)這些，是想告訴你的，很多時(shí)候不是一定要專業(yè)對(duì)口，現(xiàn)在大把大把的人，所學(xué)非所用。

能找到一個(gè)專業(yè)對(duì)口的固然挺好，但年紀(jì)輕輕，正是活力四射的時(shí)候，沒(méi)必要過(guò)份的給自己強(qiáng)調(diào)崗位。

其次，給自己一個(gè)清醒的定位，我是要眼前的三年，還是要以后的三十年。

還是拿我自身例子給你講，我們當(dāng)初專業(yè)是“重力洗煤”，實(shí)習(xí)時(shí)，直接上的是機(jī)器操作，就是操作儀器，看儀表，開(kāi)始很興奮，畢竟剛剛出校門，對(duì)什么都新鮮都好奇，可沒(méi)幾天，問(wèn)題就來(lái)了，我琢磨著，我不可能這輩子就在這個(gè)儀器上吧，那這輩子真的就沒(méi)有什么了，起初的好奇變成了對(duì)未來(lái)的恐懼感，我就找我們工廠帶班組長(zhǎng)談心說(shuō)想法，（也算是無(wú)心插柳柳了，學(xué)生時(shí)代假期我都是打零工的，電焊，修車，都接觸過(guò)），班長(zhǎng)破例親自帶我實(shí)習(xí)，（那時(shí)候的工廠是老師傅要帶徒弟的），我在工廠的每一個(gè)崗位上都實(shí)際操作過(guò)，這段工廠實(shí)習(xí)經(jīng)歷對(duì)我影響一直至今。單位里我不怕任務(wù)多，個(gè)人覺(jué)得多做什么不會(huì)吃虧什么，想跟你說(shuō)的也是如此。

崗位與公司，我只能說(shuō)都很重要。

公司是一個(gè)標(biāo)簽，你換工作人家看的就是這樣一個(gè)標(biāo)簽。

標(biāo)簽可大可小，大了當(dāng)然就是更好的，名氣在那，肯定就會(huì)油然而生一種優(yōu)越感，想要再得到一份新工作，可想而知的輕松。

剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，若是有野心想要繼續(xù)向上走的，可以選擇去到大城市的企業(yè)，做一份可以促使你向上的工作。若是只想平平淡淡，也可以選擇回到家鄉(xiāng)，過(guò)著閑暇時(shí)間可以陪伴家人悠閑生活。

企業(yè)的選擇很重要，它決定著外在眼光看你的能力。

崗位能力就比較專業(yè)化了。

你對(duì)專業(yè)很感興趣，很想走這條路，那么一定得選好崗位，畢業(yè)后的第一份職業(yè)，講決定著你未來(lái)一生的職業(yè)傾向。

就拿我朋友H來(lái)說(shuō)，她大學(xué)學(xué)習(xí)藥學(xué)專業(yè)，畢業(yè)之后去了醫(yī)院，現(xiàn)在換了幾分工作，每份都是在醫(yī)院，因?yàn)樗慕?jīng)歷就是醫(yī)院的經(jīng)歷，只能選擇去醫(yī)院。

相反的朋友Y，她一畢業(yè)去的企業(yè)做檢測(cè)，到現(xiàn)在也還是一樣的做檢測(cè)，因?yàn)樗呀?jīng)畢業(yè)幾年，沒(méi)有別的經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有別的選擇。

這些都是很好的例子，所以，剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，一定要找準(zhǔn)自己的方向，確定你的職業(yè)方向，才能夠更好的在未來(lái)發(fā)展。

畢業(yè)后對(duì)第一份工作的選擇至關(guān)重要，有時(shí)候可能會(huì)影響一個(gè)人的一生。因此，在選擇時(shí)，既要選擇公司，又要選擇崗位，兩者都要考慮，都要兼顧。

選擇公司就是選擇平臺(tái)，好的平臺(tái)會(huì)讓新人“好風(fēng)憑借力，送我上青云”

如何選擇好平臺(tái)，要明確以下3個(gè)問(wèn)題：

• 未來(lái)職業(yè)生涯發(fā)展的方向是什么？這個(gè)問(wèn)題主要談的是對(duì)職業(yè)穩(wěn)定性的要求，如果追求工作的相對(duì)穩(wěn)定，毫無(wú)疑問(wèn)首選是公務(wù)員、事業(yè)單位，還有國(guó)有企業(yè)，最后才是民營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè)，相反如果想挑戰(zhàn)一下自己，可以選擇一些新興業(yè)態(tài)，如互聯(lián)網(wǎng)公司等。

• 未來(lái)的工作地點(diǎn)在哪里？這個(gè)問(wèn)題非常重要，因?yàn)榈谝环莨ぷ鞯攸c(diǎn)一旦選擇，再變更的話機(jī)會(huì)成本就太高了，在現(xiàn)實(shí)中會(huì)出現(xiàn)兩種情況，一是選擇一線和新一線城市就業(yè)，在這些城市就業(yè)資源多、平臺(tái)大、漲見(jiàn)識(shí)、升格局，二是回所在省份二線城市就業(yè)，好處是離家近，可以照顧家里，同時(shí)又能找到一定的就業(yè)機(jī)會(huì)、享受各種資源，由于上述兩種情況存在，應(yīng)屆畢業(yè)生回縣城就業(yè)的人數(shù)相對(duì)較少，也正是考慮到了平臺(tái)對(duì)未來(lái)發(fā)展的影響。

• 未來(lái)的工作范圍是總部還是基層一線？這是一個(gè)仁者見(jiàn)仁、智者見(jiàn)智的問(wèn)題，在總部工作，離高層領(lǐng)導(dǎo)近，有利于提升格局、層次，考慮問(wèn)題時(shí)能站在全局、全公司角度，綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，提升進(jìn)步較快，不足是不熟悉基層一線。在基層一線工作，熟悉業(yè)務(wù)，熟悉基層，不足是格局、層次不夠高。具體到每個(gè)人，只能在實(shí)際中具體問(wèn)題具體分析才能作出最有利的選擇。

選擇崗位就是選擇專業(yè)，好的專業(yè)會(huì)讓新人“快速融入、迅速提升”

1、選擇崗位時(shí)一般應(yīng)遵循的原則是“選擇自己擅長(zhǎng)的專業(yè)”，何謂自己擅長(zhǎng)的專業(yè)呢，主要是自己上大學(xué)時(shí)學(xué)的專業(yè)，依據(jù)所學(xué)專業(yè)選擇崗位比重新去學(xué)習(xí)、選擇一個(gè)自己不熟悉的領(lǐng)域要好的多。

2、選擇崗位時(shí)還可以結(jié)合自己的興趣。俗話說(shuō)“興趣是最好的老師“，興趣會(huì)讓人認(rèn)識(shí)到短板、不足，會(huì)更加努力學(xué)習(xí)補(bǔ)齊短板，會(huì)更加積極地投入到工作中去，這一點(diǎn)應(yīng)該提倡、鼓勵(lì)。

總結(jié)一下，第一份工作重要性不言而喻，在選擇時(shí)要慎之又慎，要綜合自己的長(zhǎng)處、自己的職業(yè)生涯發(fā)展期望和現(xiàn)實(shí)情況，在充分聽(tīng)取各方意見(jiàn)和建議的基礎(chǔ)上，做出最有利于自己的職業(yè)選擇，才能讓自己在職業(yè)生涯初期開(kāi)好頭、起好步。

大學(xué)畢業(yè)生是選擇崗位重要還是選擇公司重要？這個(gè)問(wèn)題看起來(lái)和高考志愿填報(bào)時(shí)的學(xué)校和專業(yè)的選擇一樣，似乎是一個(gè)二元的選擇過(guò)程，其實(shí)兩者有著很大的差別。

對(duì)于高考志愿填報(bào)的考生來(lái)說(shuō)，學(xué)校和專業(yè)的二元選擇是一種雙重組合的權(quán)衡，兩者是完全自由的組合，而大學(xué)畢業(yè)后的崗位與公司的選擇，則并非完全自由的二元選擇，其實(shí)它是有先后順序，當(dāng)然，也并不是說(shuō)100%如此，也有特列。

為什么說(shuō)畢業(yè)生的崗位與公司的選擇有先后次序呢？

因?yàn)槠髽I(yè)在學(xué)?；蛘呷瞬攀袌?chǎng)招聘時(shí)，首先就會(huì)設(shè)定崗位條件，只有符合條件的畢業(yè)生，才有機(jī)會(huì)進(jìn)入對(duì)應(yīng)的崗位，獲得該企業(yè)的職位。

比如說(shuō)企業(yè)招聘一位財(cái)務(wù)人員，那么它開(kāi)出的條件一般會(huì)是財(cái)務(wù)管理專業(yè)、會(huì)計(jì)專業(yè)或者金融專業(yè)的畢業(yè)生，它絕對(duì)不會(huì)招聘一位計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)或者軟件工程專業(yè)的畢業(yè)生；同樣的道理，一個(gè)企業(yè)招聘程序開(kāi)發(fā)人員，開(kāi)出的條件肯定是計(jì)算機(jī)類專業(yè)畢業(yè)生，而不可能同意一位會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生進(jìn)入。

從上面的舉例來(lái)看，我們就可以明白，崗位的選擇，是在你具備進(jìn)入該企業(yè)后的一種附帶條件，而非必要條件。此時(shí)，你還會(huì)覺(jué)得選擇崗位的重要性高于選擇公司的重要性了嗎？

一個(gè)崗位，對(duì)應(yīng)這一個(gè)職業(yè)，我國(guó)目前有接近1800個(gè)職業(yè)，而本科專業(yè)才700來(lái)個(gè)，一個(gè)專業(yè)可以對(duì)應(yīng)這2-5個(gè)職業(yè)，從專業(yè)對(duì)口的角度來(lái)看，你的專業(yè)已經(jīng)對(duì)應(yīng)了你的職業(yè)，本質(zhì)上就對(duì)應(yīng)了你的崗位，那么有得選擇權(quán)的，就是公司的選擇。

所以，選擇公司比選擇崗位更重要，當(dāng)然，這是從普遍性的角度來(lái)分析。

那么，有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)一些特列，比如目前的中學(xué)教師崗位，各中學(xué)校熱衷于招聘清華、北大的本科生、研究生，而不愿意招聘對(duì)口師范類院校的畢業(yè)生，這是一種文憑等級(jí)觀念在作怪，而更多的學(xué)校還不只是因?yàn)槲膽{等級(jí)觀念的認(rèn)識(shí)，而是因?yàn)楦鞣N炒作來(lái)提升學(xué)校的曝光度，來(lái)增加自己的名氣。

當(dāng)然，更有一種有違常理的現(xiàn)象，就是家中有礦者，能提供5個(gè)億的小錢讓自己的孩子磨煉磨煉者，這種不在本文的探討范圍之內(nèi)，也超出了本文的探討范圍。

到此，以上就是小編對(duì)于精密鋼球篩選機(jī)價(jià)格的問(wèn)題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于精密鋼球篩選機(jī)價(jià)格的2點(diǎn)解答對(duì)大家有用。