大家好，今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題，就是關(guān)于山東精密軸加工招聘網(wǎng)最新招聘的問題，于是小編就整理了2個(gè)相關(guān)介紹山東精密軸加工招聘網(wǎng)最新招聘的解答，讓我們一起看看吧。

哈工大光電專業(yè)就業(yè)前景？

就業(yè)前景非常好。

光電信息科學(xué)與工程專業(yè)畢業(yè)生可在計(jì)量、質(zhì)檢、國(guó)防軍工相關(guān)的事業(yè)單位和高新技術(shù)企業(yè)從事光電信息技術(shù)、視頻圖像處理、光通信技術(shù)、激光技術(shù)、虛擬現(xiàn)實(shí)、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等方面的科學(xué)研究、產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)、管理等工作。

就業(yè)前景好的,找工作比較順利吧,應(yīng)該是偏光電方向的,也學(xué)光學(xué)系統(tǒng)設(shè)計(jì),只是停留在書本和軟件 學(xué)校也挺好的,就是老自詡是哈軍工傳人,挺不好的,那都是老黃歷了,翻篇了。

環(huán)境挺好的,就是住宿條件差,但是東北好像都這樣,然后哈爾濱挺好看的 就業(yè)情況很不錯(cuò),在船舶行業(yè),特別是各種船舶相關(guān)的研究所,很容易進(jìn)?；径寄苷业焦ぷ?據(jù)我所知去研究所的同學(xué)比較多。起薪基本都在10k以上。

哈工大光電專業(yè)的就業(yè)前景還是不錯(cuò)的，可從事相關(guān)企、事業(yè)單位從事光電儀器、精密儀器的設(shè)計(jì)、制造，研發(fā)，光學(xué)零件的加工、鍍膜、刻劃，以及光電相結(jié)合產(chǎn)品的生產(chǎn)組織、經(jīng)營(yíng)等工作；也可在高校、科研單位、部隊(duì)從事教學(xué)、科研工作。

軟件測(cè)試就業(yè)薪資水平如何，行業(yè)發(fā)展怎么樣？

就目前而言，軟件測(cè)試工程師在各個(gè)，城市和公司的月薪水平一般是8000到3萬左右。近兩年來隨著互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，軟件系統(tǒng)變得越來越復(fù)雜，一個(gè)軟件產(chǎn)品不再是由1~2個(gè)開發(fā)人員單獨(dú)編寫，而是團(tuán)隊(duì)配合，可能每個(gè)人只負(fù)責(zé)一個(gè)單模塊，對(duì)于產(chǎn)品全局沒有全局了解，所以這些軟件在運(yùn)行時(shí)就非常容易錯(cuò)誤，行業(yè)之內(nèi)將此稱之為bug，并且每一個(gè)軟件工程師都會(huì)有思維死角，不容易發(fā)現(xiàn)自己編寫的錯(cuò)誤，所以這時(shí)需要專門的軟件測(cè)試工程師用專業(yè)的測(cè)試方法檢查產(chǎn)品的，并且因?yàn)槲覈?guó)企業(yè)對(duì)軟件測(cè)試技術(shù)的認(rèn)知較晚，所以這方面的專業(yè)技術(shù)人才在國(guó)內(nèi)還是很稀缺，據(jù)調(diào)查顯示目前國(guó)內(nèi)軟件測(cè)試人才缺口已達(dá)到30萬，中國(guó)軟件業(yè)每年新增約20萬測(cè)試崗位就業(yè)機(jī)會(huì)，但是企業(yè)學(xué)校培養(yǎng)出的軟件測(cè)試人才不足需求量的1/10，并且需求與供給間的差距仍在進(jìn)一步拉大，華為就曾一次拋出過50名軟件測(cè)試人員的招聘大單，而其他大廠也紛紛打出高薪招聘軟件測(cè)試人才的啟示。隨著用戶對(duì)產(chǎn)品要求的逐漸提升，測(cè)試人員在企業(yè)內(nèi)部的分量只會(huì)越來越重，北上廣深等一線城市將會(huì)帶動(dòng)其他城市一起發(fā)展，因此軟件測(cè)試的前景只會(huì)越來越好，當(dāng)然最基礎(chǔ)的功能測(cè)試的崗位需求已經(jīng)很少了，但自動(dòng)化性能安全，乃至于以后可能出現(xiàn)的大數(shù)據(jù)測(cè)試，AI測(cè)試仍存在著非常多的機(jī)會(huì)。

有兩個(gè)同事都是報(bào)班學(xué)的，現(xiàn)在一個(gè)是在南京薪資9K，已經(jīng)出來工作一年多了，跳槽后現(xiàn)在的薪資是9K。另外一個(gè)同事北京優(yōu)就業(yè)報(bào)班學(xué)的，剛學(xué)出來，工作找好了，薪資是9k，剛出來就那么高了。我覺得還是可以的。

（1）剛?cè)胄械某跫?jí)軟件測(cè)試工程師薪資大概是6K-8K；

（2）1-2年后中級(jí)軟件測(cè)試工程師薪資8K-15K；

（3）高級(jí)軟件測(cè)試工程師15K-25K；

（4）資深軟件測(cè)試工程師/測(cè)試專家/測(cè)試開發(fā)/測(cè)試管理25K+；

（5） 入行3年后的薪資均超過10K+。

目前而言，軟件測(cè)試工程師在各個(gè)，城市和公司的月薪水平一般是8000到3萬左右。近兩年來隨著互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，軟件系統(tǒng)變得越來越復(fù)雜，一個(gè)軟件產(chǎn)品不再是由1~2個(gè)開發(fā)人員單獨(dú)編寫，而是團(tuán)隊(duì)配合，可能每個(gè)人只負(fù)責(zé)一個(gè)單模塊，對(duì)于產(chǎn)品全局沒有全局了解，所以這些軟件在運(yùn)行時(shí)就非常容易錯(cuò)誤，行業(yè)之內(nèi)將此稱之為bug，并且每一個(gè)軟件工程師都會(huì)有思維死角，不容易發(fā)現(xiàn)自己編寫的錯(cuò)誤，所以這時(shí)需要專門的軟件測(cè)試工程師用專業(yè)的測(cè)試方法檢查產(chǎn)品的，并且因?yàn)槲覈?guó)企業(yè)對(duì)軟件測(cè)試技術(shù)的認(rèn)知較晚，所以這方面的專業(yè)技術(shù)人才在國(guó)內(nèi)還是很稀缺，據(jù)調(diào)查顯示目前國(guó)內(nèi)軟件測(cè)試人才缺口已達(dá)到30萬，中國(guó)軟件業(yè)每年新增約20萬測(cè)試崗位就業(yè)機(jī)會(huì)，但是企業(yè)學(xué)校培養(yǎng)出的軟件測(cè)試人才不足需求量的1/10，并且需求與供給間的差距仍在進(jìn)一步拉大，華為就曾一次拋出過50名軟件測(cè)試人員的招聘大單，而其他大廠也紛紛打出高薪招聘軟件測(cè)試人才的啟示。隨著用戶對(duì)產(chǎn)品要求的逐漸提升，測(cè)試人員在企業(yè)內(nèi)部的分量只會(huì)越來越重，北上廣深等一線城市將會(huì)帶動(dòng)其他城市一起發(fā)展，因此軟件測(cè)試的前景只會(huì)越來越好。

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