大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于高精密多層smt加工代工的問題，于是小編就整理了3個相關(guān)介紹高精密多層smt加工代工的解答，讓我們一起看看吧。

汽車逆變器SMT貼片加工，靖邦科技可以做嗎？

當(dāng)然啦，　深圳市靖邦科技有限公司一家專業(yè)的PCBA貼片加工廠，能夠提供PCBA代工代料、PCB線路板制作、SMT來料加工、元器件代購、貼片插件焊接、組裝測試等一站式綜合服務(wù)。強(qiáng)大的工程團(tuán)隊和專業(yè)的電子元器件采購團(tuán)隊，服務(wù)于國內(nèi)外眾多汽車電子、醫(yī)療電子、電力通訊、工業(yè)自動化和智能家居等各行業(yè)客戶。

現(xiàn)在自己想在縣城開一個電子廠，上一條SMT生產(chǎn)線，現(xiàn)在市場怎么樣？怎么接單？

誠實(shí)的回答你的問題，死路一條，千萬別一頭扎進(jìn)制造業(yè)，這是個填不滿的大坑！眾所周知富士康可以說是全球最大的電子制造代工廠，而我就在這家公司就職，對于電子廠制造業(yè)的發(fā)展有一定的了解。

電子廠屬于重資產(chǎn)，回本難度大！

SMT的設(shè)備，一臺動輒幾十萬，一條線下來，不下于三百萬的固定投資！如此沉重的壓力，回本之日遙遙無期。并且電子廠所代工的產(chǎn)品，SMT線體一般是按打點(diǎn)數(shù)來賺錢，光一條線，不成規(guī)模，而且配套的工程師等卻不能少，完全是入不付出的狀態(tài)，到時候肯定會血虧，而且根據(jù)題主的提問，完全沒有一點(diǎn)內(nèi)行人的樣子，一個外行人，并且是沒有資源的情況下盲目想投資，如果這樣都能給你賺到錢，那真的是蒼天無眼！

目前屬于制造業(yè)的黃昏狀態(tài)，嚴(yán)冬在此！

為什么我會說現(xiàn)在的制造業(yè)是嚴(yán)冬狀態(tài)？如果你多看新聞，就會知道中美貿(mào)易戰(zhàn)的水深火熱，大眾對中美貿(mào)易戰(zhàn)了解的都是表面，但實(shí)際上影響到的卻是方方面面，制造業(yè)更是重災(zāi)區(qū)之一。像我所在的富士康也是重災(zāi)區(qū)，工廠接不到訂單，一直在裁員，你想想，富士康這樣的世界五百強(qiáng)都頂不住，你還想往這個坑里面跳，填的滿么？

或許我說的悲觀了一點(diǎn)，但希望題主能慎重考慮，現(xiàn)在真的不是進(jìn)入制造業(yè)的一個好時期，謝謝！

制造業(yè)公司有哪些高薪職位？

個人制造業(yè)公司的高薪崗位有以下幾種。

第一，部門及以上管理人員，也就是公司的中高層。這部分人員拿著公司最高平均水平的工資，因崗位限制，這部分人人數(shù)不多。因為公司能否存活和發(fā)展，主要靠這部分人，所以，拿高薪是應(yīng)該的。

第二，有能力的銷售員。產(chǎn)品是否能賣出去除了質(zhì)量過關(guān)成本夠低外，還要靠銷售人員去開發(fā)市場，維護(hù)客戶。做得好的銷售人員，提成很高，頂尖的收入達(dá)到甚至超過中層管理者。

第三，掌握核心技術(shù)的技術(shù)員。這部分人掌握著公司核心技術(shù)，走了會把公司技術(shù)帶走，給公司培養(yǎng)更多競爭對手，使整個行業(yè)市場環(huán)境因激烈競爭而惡化。為了留下這部分人，高薪是必須的。

第四，在關(guān)鍵崗位的研發(fā)人員。一家公司要保持核心競爭力，要維持自己行業(yè)內(nèi)優(yōu)勢，必須投入精力去做研發(fā)新產(chǎn)品，而不能死守老產(chǎn)品。新產(chǎn)品的關(guān)鍵崗位決定著產(chǎn)品是否研發(fā)成功，這種人如果留不住，會使項目進(jìn)展不如預(yù)期，嚴(yán)重會使項目失敗，錯失產(chǎn)品上市良機(jī)。

第五，有灰色收入的采購人員。采購人員工資不高，但會有回扣一類的灰色收入。制造業(yè)采購大部分是實(shí)物，在價格質(zhì)量渠道等方面有大量操作空間，如果公司監(jiān)管不嚴(yán)，灰色收入之高難以想象。

第六，部分基層管理人員。制造業(yè)某個環(huán)節(jié)人員多設(shè)備多地方大使得管理復(fù)雜，這個環(huán)節(jié)的管理人員能力要求高，不低于中層管理者，待遇自然也不會差。

第七，高學(xué)歷大學(xué)生(博士)。主要指博士學(xué)歷，博士雖然有水分，但也要比本科多讀3到5年的書，拿高點(diǎn)工資是應(yīng)該的，尤其是今年，博士待遇大幅度提高，不單單是公司提供工資，連政府都會提供不少優(yōu)惠政策和補(bǔ)貼。

第八，外聘有大量工作經(jīng)驗的專家。畢竟是有工作經(jīng)驗的，有用的工作經(jīng)驗可是能賣不少錢，不高薪哪能把人挖過來。

第九，某些專業(yè)性較強(qiáng)的崗位。這個不好說，看具體行業(yè)或者專業(yè)的稀缺性，比如模擬仿真、AI等。

到此，以上就是小編對于高精密多層smt加工代工的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于高精密多層smt加工代工的3點(diǎn)解答對大家有用。